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title: ¿Qué puedes automatizar con un software de remuneraciones? | Defontana Chile
description: El software de remuneraciones es un sistema especialmente desarrollado para automatizar la gestión de procesos asociados al cálculo y liquidación de nómina de los trabajadores.  Su implementación deriva en una serie de ventajas, como facilitación del cumplimiento de las obligaciones legales, almacenamiento ordenado de la documentación, accesibilidad a la información y reducción de costos en la […]
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[Blog Defontana Chile ](https://www.defontana.com/blog/cl)

# [¿Qué puedes automatizar con un software de remuneraciones? | Defontana Chile](https://www.defontana.com/blog/cl/que-puedes-automatizar-con-un-software-de-remuneraciones)

 Escrito por [df_user](https://www.defontana.com/blog/cl/author/df_user) | Jun 24, 2022 4:25:53 PM

El **software de remuneraciones **es un sistema especialmente desarrollado para automatizar la gestión de procesos asociados al cálculo y liquidación de nómina de los trabajadores. 

Su implementación deriva en una [serie de ventajas](https://www.defontana.com/cl/4-beneficios-de-integrar-un-software-de-recursos-humanos/), como facilitación del cumplimiento de las obligaciones legales, almacenamiento ordenado de la documentación, accesibilidad a la información y reducción de costos en la gestión de Recursos Humanos. 

De ahí que cada día veamos más empresas interesadas en integrarlo a sus sistemas empresariales. Al respecto, ¿qué cálculos realiza y qué flujos de trabajo permite automatizar en la **gestión de remuneraciones? **Veamos:

### 1. Cálculo de remuneraciones 

Como su nombre lo indica, el **software de remuneraciones **ejecuta en segundos el cálculo de sueldos, aplicando los descuentos y haberes imponibles y no imponibles correspondientes, siempre con la posibilidad de personalizar los parámetros.

### 2. Libro de remuneraciones electrónico

El sistema genera automáticamente el Libro de Remuneraciones que los empleadores con cinco o más trabajadores [deben gestionar en el Portal MI DT](https://www.dt.gob.cl/portal/1628/w3-article-119846.html) para cumplir con lo dispuesto en el artículo N.° 62 del Código del Trabajo.

### 3. Sueldo líquido y bono líquido

En línea con la automatización de la **gestión de remuneraciones **mencionada en el punto anterior, el software también nos permite simplificar el desglose del sueldo base a partir del sueldo líquido, facilitando las labores asociadas a este proceso.

Además, es muy sencillo crear y asignar bonos líquidos, aguinaldos y similares, sin necesidad de usar calculadoras o usar una planilla de Excel.

### 4. Pago de cotizaciones previsionales** **

El sistema genera en segundos el [archivo de pago Previred](https://www.previred.com/web/previred/ingreso-de-trabajadores#:~:text=Ingreso%20electr%C3%B3nico%20(archivo),de%20los%20sistemas%20de%20remuneraciones.) que deben completar y enviar todos los empleadores. De esta manera, te olvidas de esta obligación y te aseguras de cumplir a cabalidad con la normativa.

### 5. Desembolso sueldo líquido en cuenta de nómina 

Una vez realizado el cálculo de remuneraciones, el software genera el archivo .TXT para el pago de nómina mediante entidades bancarias. 

### 6. Declaraciones Juradas

Con base en la información gestionada y los cálculos de nómina hechos, el software emite las DD. JJ. de sueldo (1887) y de honorarios (1879) que debemos presentar ante el Servicio de Impuestos Internos (SII).

### 7. Distribución por Centro de Costos

Distribuye fácil y rápidamente el monto de gasto de remuneraciones de los trabajadores en más de un centro de costo o proyecto.

## Con Defontana, simplifica los procesos relacionados con el área de Recursos Humanos

Sin duda, estas funcionalidades representan un aporte considerable a la **automatización de Recursos humanos. **Además, el software permite realizar la carga masiva de planillas de trabajadores y movimientos mensuales, la gestión simplificada de tratos con colaboradores y la exportación de comprobantes contables. 

Ahora bien, para obtener todos los beneficios que se desprenden de este tipo de soluciones, es importante apoyarnos en sistemas de vanguardia, como [**Zenda**](https://zenda.defontana.com/), de **Defontana**.

> En la práctica, nuestros clientes han disminuido hasta un 90% el uso de papel, y un 90% en tiempo dedicado a los procesos de cálculo. 

**Zenda **es una solución integral para la **automatización de Recursos Humanos. **100% alojada en a nube, ofrece una interfaz intuitiva y funciones clave para la gestión de personas en cualquier tipo de empresa, como remuneraciones, gestión de contratos, fi­niquitos, control de asistencia y mucho más.

Con **Zenda**, de [**Defontana**](https://www.defontana.com/cl/compania/), comienza hoy a disfrutar de los beneficios que se desprenden de la digitalización del área de Recursos Humanos.

[Ver post completo](https://www.defontana.com/blog/cl/que-puedes-automatizar-con-un-software-de-remuneraciones)

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