El Premio Generación Empresarial – Diario Financiero al compromiso con la integridad evalúa la cultura ética de una compañía.
La compañía líder en software ERP 100% web, Defontana fue una de las 45 empresas galardonadas con el Premio Generación Empresarial – Diario Financiero.
“Este es un importante reconocimiento al trabajo sistemático que estamos llevando a cabo en Defontana para cultivar una cultura ética positiva y poner en práctica el compromiso de hacer lo correcto, tanto al interior de la compañía como hacia nuestro entorno. Nuestra motivación son nuestros clientes y para entregarles valor, debemos inspirar a nuestros colaboradores en todos los aspectos posibles, siendo conscientes de que el impacto de nuestras acciones redunda finalmente en el desarrollo de nuestro país”, indicó Diego González, gerente general de Defontana.
Forjar y fortalecer culturas éticas a nivel corporativo se ha vuelto un tema central para las empresas del siglo XXI. El Premio Generación Empresarial – Diario Financiero al compromiso con la integridad evalúa precisamente ese ámbito de la cultura, a través de la acreditación de mejores prácticas, valores institucionales, tono desde la cima, políticas y procedimientos, entre otros, y de un sondeo de percepción que responden todos los colaboradores de las empresas inscritas: el Barómetro de Valores y Ética Empresarial.
En la ocasión, Nicolás Majluf, académico, director de empresas y consejero de Fundación Generación Empresarial, analizó los resultados agregados del Barómetro de Valores y Ética Empresarial y entregó información relevante para la gestión de culturas de integridad corporativa. Además, se llevó a cabo un panel de conversación en el que participaron el Presidente de la Confederación de la Producción y del Comercio CPC, Alfonso Swett, y los gerentes generales de las empresas distinguidas en la versión 2017 del premio.
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